阿里北京 · 技术研发
P5月薪 ¥2.6万16 薪2 年经验
同一个“高级工程师”,在不同公司的职责、薪酬与成长空间并不相同。先建立坐标,再判断一份 Offer 是否适合你。
历史样本会标注月份;社区新提交经审核后排在最前。
最多选择四家公司,在同一薪酬坐标上观察职级覆盖与重合。公司分级有粗有细,不强行制造一对一映射。
阅读方法先观察各家公司职级颗粒度与晋升阶梯,点击任一职级再看薪酬。 方块高度和色阶用于帮助观察覆盖差异,不强行制造一一对应关系。
讨论的目的不是制造焦虑,而是把薪酬、城市、作息、考核和组织风险放进同一张决策清单。
月薪、薪数、现金奖金和股票的兑现条件不同。只比较一个月薪数字,很容易高估或低估 Offer。
样本越少,极端值影响越大。本站少于 5 份样本时不展示区间,避免制造虚假的精确感。
相同职级会随城市、业务周期和招聘年份变化。历史样本用于建立坐标,不等于今天的报价承诺。